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根据《事业单位人事管理条例》《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》《关于进一步做好全省事业单位公开招聘工作的通知》，为满足我省省直事业单位工作需要，经研究决定，省直事业单位2026年下半年面向社会公开招聘工作人员。现就有关事项公告如下：

一、招聘原则和方式

事业单位公开招聘坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。

本次招聘采取统一招聘方式，笔试由中共河北省委组织部、河北省人力资源和社会保障厅负责组织实施，面试等工作由事业单位或其主管部门组织实施。

二、招聘人数

2026年下半年省直事业单位统一招聘工作人员58名，各招聘单位招聘人数、具体岗位、考试类别、资格条件、咨询电话详见《河北省省直事业单位2026年下半年公开招聘(统一招聘)岗位信息表》(附件1，以下简称《岗位信息表》)。其中专业参考教育部公布的研究生、本科、高职(高专)专业目录和人力资源和社会保障部公布的技工院校专业目录设置。《河北省省直事业单位2026年下半年公开招聘(统一招聘)工作人员公告》和《岗位信息表》通过河北党建网(www.hebdj.gov.cn)、河北人社网(rst.hebei.gov.cn)、河北省人事考试网(www.hebpta.com.cn)查询。

三、招聘对象和条件

(一)应聘人员应具备以下基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.18-38周岁(1987年8月25日至2008年8月24日期间出生)，对于2026年应届硕士、博士研究生，年龄放宽到43周岁以下(1982年8月25日以后出生);取得中级职称年龄放宽到40周岁以下(1985年8月25日以后出生);取得副高级职称年龄放宽到45周岁以下(1980年8月25日以后出生);取得正高级职称年龄放宽到50周岁以下(1975年8月25日以后出生);

3.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德;

4.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业和技能条件;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.具备岗位所需要的其他条件。

(二)招聘岗位所需的具体条件按《岗位信息表》要求确定，应聘人员应认真阅读，了解应聘岗位的具体条件。

(三)在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师(技师)班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。

(四)历次本科专业目录调整、学位授予和人才培养学科目录调整、专业学位领域调整前的专业，由用人单位(部门)按照调整前后的关系进行认定;留学回国人员和其他国(境)外学历学位获得者或毕业于国内院校自设的考生，专业名称与招聘岗位要求专业名称不完全一致，但所学专业课程与招聘岗位专业课程大部分相同，且符合该岗位所需要的其他条件的，经用人单位(部门)根据应聘人员在校期间所学课程、研究领域及毕业院校开具的专业证明等材料进行综合研判同意的，也可报考该招聘岗位。

(五)《岗位信息表》中“应届高校毕业生”包括以下人员：

1.纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2026年应届高校毕业生。

2.国家统一招生的2024年、2025年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

3.参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。

4.普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。

5.2026年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员，以及2024年、2025年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

(六)《岗位信息表》中“服务基层项目期满人员”是指：参加农村教师特岗计划、“三支一扶”计划、志愿服务西部计划等项目服务期满(含当年)且考核合格人员。

服务基层项目人员已被定向录取(聘用)的，不得再享受定向聘用优惠政策，不得报考“服务基层项目期满人员”岗位。

(七)严格执行《国家卫生健康委员会办公厅、公安部办公厅、人力资源和社会保障部办公厅、国家中医药管理局办公室关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》要求，面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面，按当年应届毕业生同等对待。经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

(八)凡涉及到年龄、工作年限等需要确定时间的，计算日期截止到2026年8月24日。

(九)招聘岗位所要求的工作经历时间的计算方法是：从2026年8月(含)算起，此前累计工作时间每达到12个月计为1年。在校期间的社会实践(实习)经历，不作为工作经历计算。

(十)现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满*低服务年限或未满约定*低服务期限的人员、在读的全日制非应届毕业生，不在招聘范围。

因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。

(十一)应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形。

四、报名办法

采取网上报名和资格初审的方式。本次招聘每人全省范围限报考一个岗位。

(一)报名网址和报名时间

报名网址：报名入口链接请登录河北省人事考试网查询，网站地址https://www.hebpta.com.cn

报名时间：2026年8月24日9:00至8月28日17:00。

根据《事业单位人事管理条例》《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》《关于进一步做好全省事业单位公开招聘工作的通知》要求，为满足我市事业单位工作需要，经研究决定，现面向社会公开招聘2026年下半年事业单位工作人员。有关事项公告如下。

一、招聘原则和方式

事业单位公开招聘坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。

二、招聘人数

2026年下半年张家口市事业单位统一招聘工作人员588名，各招聘单位招聘人数、具体岗位、考试类别、资格条件、咨询电话详见《张家口市事业单位2026年下半年公开招聘(统一招聘)工作人员岗位信息表》（附件1，以下简称《岗位信息表》）。其中专业参考教育部公布的研究生、本科、高职（高专）专业目录和人力资源和社会保障部公布的技工院校专业目录设置。

《张家口市事业单位2026年下半年公开招聘（统一招聘）工作人员公告》和《岗位信息表》通过张家口市人力资源和社会保障局官网（https://rsj.zjk.gov.cn）查询。招聘期间资格复审、面试、体检等重要通知事项，均通过张家口市人力资源和社会保障局官网发布。

三、招聘对象和条件

（一）应聘人员应具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.18-38周岁（1987年8月25日至2008年8月24日期间出生），对于2026年应届硕士、博士研究生，年龄放宽到43周岁以下（1982年8月25日以后出生）；取得中级职称年龄放宽到40周岁以下（1985年8月25日以后出生）；取得副高级职称年龄放宽到45周岁以下（1980年8月25日以后出生）；取得正高级职称年龄放宽到50周岁以下（1975年8月25日以后出生）。招聘岗位对年龄有具体要求的从其要求；

3.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；

4.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业和技能条件；

5.适应岗位要求的身体条件；

6.具备岗位所需要的其他条件；

7.通过自学考试、成人教育等非普通高等学历教育形式取得的学历（学位）须于2026年12月31日前取得；普通高等学历教育（非在职）应届毕业生须于2026年12月31日前毕业并取得学历（学位）；留学回国人员须于2026年12月31日前取得国（境）外学位并完成教育部留学服务中心学历认证。

（二）招聘岗位所需的具体条件按《岗位信息表》要求确定，应聘人员应认真阅读，了解应聘岗位的具体条件。

（三）在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。

（四）历次本科专业目录调整、学位授予和人才培养学科目录调整、专业学位领域调整前的专业，由用人单位（部门）按照调整前后的关系进行认定；留学回国人员和其他国（境）外学历学位获得者或毕业于国内院校自设的考生，专业名称与招聘岗位要求专业名称不完全一致，但所学专业课程与招聘岗位专业课程大部分相同，且符合该岗位所需要的其他条件的，经用人单位（部门）根据应聘人员在校期间所学课程、研究领域及毕业院校开具的专业证明等材料进行综合研判同意后，也可报考该招聘岗位。

学历证书专业名称与岗位专业条件要求的专业名称一致，但专业代码不完全一致的，视为同一专业。

（五）《岗位信息表》中“应届高校毕业生”包括以下人员：

1.纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2026年应届高校毕业生；

2.国家统一招生的2024年、2025年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生；

3.参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员；

4.普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后（含复学毕业）2年内未落实工作单位的退役士兵；

5.2026年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员，以及2024年、2025年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

（六）《岗位信息表》中“服务基层项目期满人员”是指：参加农村教师特岗计划、“三支一扶”计划、志愿服务西部计划等项目服务期满（含当年）且考核合格人员。

服务基层项目人员已被定向录取（聘用）的，不得再享受定向聘用优惠政策，不得报考“服务基层项目期满人员”岗位。

（七）《岗位信息表》中“服务冬奥大学生志愿者”是指曾服务北京2022年冬奥会、冬残奥会赛会的大学生志愿者。

（八）《岗位信息表》中“退役大学生士兵”是指未正式纳入编制管理的以下两类人员：一是服役期满退出现役，且在入伍前……专科及以上学历的退役士兵；二是大学期间应征入伍、服役期满退出现役后复学，且……专科及以上学历的退役士兵。

（九）《岗位信息表》中“随军家属安置人员”是指办理了随军手续，由驻张各部队统一向张家口军分区提出安置申请的无正式工作的现役军人家属。

（十）根据退役军人事务部、教育部、人力资源社会保障部《关于促进优秀退役军人到中小学任教的意见》（退役军人部发〔2022〕46号）要求，符合招聘岗位条件的退役军人可以报考退役军人专门岗位。

（十一）严格执行《国家卫生健康委员会办公厅、公安部办公厅、人力资源和社会保障部办公厅、国家中医药管理局办公室关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》要求，面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面，按当年应届毕业生同等对待。经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

（十二）凡涉及到年龄、工作年限等需要确定时间的，计算日期截止到2026年8月24日。

（十三）招聘岗位所要求的工作经历时间的计算方法是：从2026年8月（含）算起，此前累计工作时间每达到12个月计为1年。在校期间的社会实践（实习）经历，不作为工作经历计算。

（十四）具有户籍（生源地）要求的，以报名首日（2026年8月24日）户口所在地为准。报考者配偶、父母、岳父母、公婆如有报考岗位常住户籍的，报考者可视为具有其户籍。

（十五）现役军人、试用期内的公务员、参照公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满*低服务年限或未满约定*低服务期限的人员、在读的全日制非应届毕业生，不在招聘范围。

因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。

（十六）应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形。

四、报名办法

采取网上报名和资格初审的方式。本次招聘每人全省范围限报考一个岗位。

（一）报名网址和报名时间

根据《事业单位人事管理条例》《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》《关于进一步做好全省事业单位公开招聘工作的通知》，为满足我市事业单位工作需要，经研究决定，现面向社会公开招聘工作人员。

一、招聘原则

事业单位公开招聘坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。

二、招聘方式

本次招聘采取统一招聘方式。

三、招聘人数

2026年下半年保定市事业单位公开招聘工作人员886名。各招聘单位招聘人数、具体岗位、考试类别、资格条件、咨询电话详见《保定市2026年下半年事业单位公开招聘（统一招聘）岗位信息表》（附件1，以下简称《岗位信息表》）。其中专业参考教育部公布的研究生、本科、高职（高专）专业目录和人力资源和社会保障部公布的技工院校专业目录设置。

四、招聘对象和条件

1.应聘人员应具备以下基本条件：

（1）具有中华人民共和国国籍；

（2）18-38周岁（1987年8月25日至2008年8月24日期间出生）。对于2026年应届硕士、博士研究生，年龄放宽到43周岁以下（1982年8月25日以后出生）。取得中级职称年龄放宽到40周岁以下（1985年8月25日以后出生）；取得副高级职称年龄放宽到45周岁以下（1980年8月25日以后出生）；取得正高级职称年龄放宽到50周岁以下（1975年8月25日以后出生）。具体年龄要求见《岗位信息表》；

（3）具有国家承认的大学专科或以上学历（通过自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等非普通高等学历教育形式须于2026年12月31日前取得相应毕业证书和岗位要求的学位证书；普通高等学历教育（非在职）应届毕业生须于2026年12月31日前毕业取得相应毕业证书和岗位要求的学位证书；留学回国人员须于2026年12月31日前取得国（境）外学位并完成教育部留学服务中心学历、学位认证）；

（4）遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；

（5）具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业和技能等条件；

（6）适应岗位要求的身体条件；

（7）具备岗位所需要的其他条件。

2.招聘岗位所需的具体条件按《岗位信息表》要求确定，应聘人员应认真阅读，了解应聘岗位的具体条件。

3.在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。

4.历次本科专业目录调整、学位授予和人才培养学科目录调整、专业学位领域调整前的专业，由用人单位（部门）按照调整前后的关系进行认定；留学回国人员和其他国（境）外学历学位获得者或毕业于国内院校自设的应聘人员，专业名称与招聘岗位要求专业名称不完全一致，但所学专业课程与招聘岗位专业课程大部分相同，且符合该岗位所需要的其他条件的，经用人单位（部门）根据应聘人员在校期间所学课程、研究领域及毕业院校开具的专业证明等材料进行综合研判同意的，也可报考该招聘岗位。

学历证书专业名称与岗位专业条件要求的专业名称一致，但专业代码不完全一致的，视为同一专业。

5.《岗位信息表》中“应届高校毕业生”包括以下人员：

（1）纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2026年应届高校毕业生。

（2）国家统一招生的2024年、2025年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

（3）参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。

（4）普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后（含复学毕业）2年内未落实工作单位的退役士兵。

（5）2026年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员，以及2024年、2025年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

6.《岗位信息表》中“服务基层项目期满人员”是指：参加农村教师特岗计划、“三支一扶”计划、志愿服务西部计划等项目服务期满（含当年）且考核合格人员。

服务基层项目人员已被定向录取（聘用）的，不得再享受定向聘用优惠政策，不得报考“服务基层项目期满人员”岗位。

7.《岗位信息表》中“退役大学生士兵”是指以下两类人员：一是服役期满退出现役，入伍前……专科及以上学历的退役士兵；二是大学期间应征入伍、服役期满退出现役后复学的普通高等学历教育大学专科及以上学历的退役士兵。

8.根据退役军人事务部、教育部、人力资源社会保障部《关于促进优秀退役军人到中小学任教的意见》（退役军人部发〔2022〕46号）要求，符合招聘岗位条件的退役军人可以报考退役军人专门岗位，年龄放宽到43周岁以下。

9.严格执行《国家卫生健康委员会办公厅、公安部办公厅、人力资源和社会保障部办公厅、国家中医药管理局办公室关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》（国卫办科教发〔2021〕18号）要求，面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面，按当年应届毕业生同等对待。经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

10.按照国家卫生健康委、中央机构编制委员会办公室、教育部、财政部、人力资源社会保障部《关于实施大学生乡村医生专项计划的通知》（国卫基层发〔2023〕9号）文件，实施大学生乡村医生专项招聘。《岗位信息表》中“大学生乡村医生”岗位的招聘对象为具备临床医学、中医学类、中西医结合类专业普通高等院校大学专科及以上学历并取得相应学位的高校毕业生。

11.严格落实教师资格准入制度，报考教师岗位的应聘人员须具有与岗位要求相一致的教师资格证书。应聘语文教师岗位的须具有二级甲等及以上普通话资格证书。

12.根据中央组织部、人力资源社会保障部《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》（人社部规〔2016〕3号）文件，艰苦边远地区可面向本县、本市户籍人员（生源）招聘，降低开考比例。

保定市户籍（生源）岗位不包括雄安新区户籍（生源）和定州市户籍（生源）。

13.凡涉及到年龄、政治面貌、工作年限、户籍、试用期、服务期等需要确定时间的，计算日期截止到2026年8月24日。凡涉及相关资格要求等需要确定时间的，取得日期截止到2026年12月31日。

14.招聘岗位所要求的工作经历时间的计算方法是：从2026年8月（含）算起，此前累计工作时间每达到12个月计为1年。在校期间的社会实践（实习）经历，不作为工作经历计算。

15.本次招聘有下列情形之一的人员不得报考：

（1）现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满*低服务年限或未满约定*低服务期限的人员、在读的全日制非应届毕业生；

（2）受到党纪政纪处分期限未满的、正在接受组织调查的、因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。

16.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形。

五、报名程序和办法

此次公开招聘工作采取笔试与面试相结合的方式进行，按照发布公告、报名与资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考察、拟聘人员公示和聘用等程序进行。本次招聘每人全省范围限报考一个岗位。如多报岗位，一经核实，取消本次笔试成绩。

（一）发布公告

2026年8月20日，在保定市人力资源和社会保障局官网“事业单位招聘专题”发布招聘公告。

（二）报名网址和报名时间

报名网址：报名入口链接请登录河北省人事考试网查询，网站地址https://www.hebpta.com.cn。

报名时间：2026年8月24日9:00至8月28日17:00。

网上资格审查截止时间：2026年8月29日12:00。

根据《事业单位人事管理条例》《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》《关于进一步做好全省事业单位公开招聘工作的通知》，为满足我市事业单位工作需要，经研究决定，现面向社会公开招聘工作人员。有关事项公告如下：

一、招聘原则和方式

事业单位公开招聘坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。

二、招聘人数

2026年下半年邯郸市事业单位统一招聘工作人员288名，各招聘单位招聘人数、具体岗位、考试类别、资格条件、咨询电话等详见《邯郸市2026年下半年事业单位公开招聘（统一招聘）岗位信息表》（附件1，以下简称《岗位信息表》）。《岗位信息表》通过邯郸市人力资源和社会保障局官网（http://rsj.hd.gov.cn/）查询。

三、招聘对象和条件

（一）应聘人员应具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.18-38周岁（1987年8月25日至2008年8月24日期间出生），对于2026年应届硕士、博士研究生，年龄放宽到43周岁以下（1982年8月25日以后出生）。在中小学教师“退役军人”定向岗位招聘中，符合招聘岗位条件的退役军人，年龄可放宽到43周岁（1982年8月25日以后出生）。取得中级职称年龄放宽到40周岁以下（1985年8月25日以后出生）；取得副高级职称年龄放宽到45周岁以下（1980年8月25日以后出生）；取得正高级职称年龄放宽到50周岁以下（1975年8月25日以后出生）。

3.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

4.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业和技能条件。

5.适应岗位要求的身体条件。

6.具备岗位所需要的其他条件。

（二）应聘岗位具体条件

招聘岗位所需的具体条件按《岗位信息表》（附件1）要求确定。应聘人员应认真阅读《招聘公告》，了解所应聘单位的具体要求和工作安排。

1.《岗位信息表》中专业设置参考国家教育行政部门制定的《研究生教育专业目录》《普通高等学校本科专业目录》《职业教育专业目录》以及中国研究生招生信息网、人力资源社会保障部门制定的技工院校专业目录等。岗位信息表专业代码为2位阿拉伯数字的为门类，包含该门类全部专业；专业代码为4位阿拉伯数字的为一级，包含该一级下所有二级专业；专业代码为6位及以上阿拉伯数字（含特殊字符）的为具体专业名称。

历次本科专业目录调整、学位授予和人才培养学科目录调整、专业学位领域调整前的专业，由用人单位（部门）按照调整前后的关系进行认定；留学回国人员和其他国（境）外学历学位获得者或毕业于国内院校自设的考生，专业名称与招聘岗位要求专业名称不完全一致，但所学专业课程与招聘岗位专业课程大部分相同，且符合该岗位所需要的其他条件的，经用人单位（部门）根据应聘人员在校期间所学课程、研究领域及毕业院校开具的专业证明等材料进行综合研判同意的，也可报考该招聘岗位。

2.在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。

3.《岗位信息表》中“应届高校毕业生”包括以下人员：

（1）纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2026年应届高校毕业生。

（2）国家统一招生的2024年、2025年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

（3）参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。

（4）普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后（含复学毕业）2年内未落实工作单位的退役士兵。

（5）2026年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员，以及2024年、2025年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

4.《岗位信息表》中“服务基层项目期满人员”是指：参加农村教师特岗计划、“三支一扶”计划、志愿服务西部计划等项目服务期满（含当年）且考核合格人员。因考生个人原因未能在2026年服务期满考核合格的，取消聘用资格。服务基层项目人员已被定向录取（聘用）的，不得再享受定向聘用优惠政策，不得报考“服务基层项目期满人员”岗位。

5.《岗位信息表》中“退役大学生士兵”是指以下两类人员：一是应征入伍、服役期满退出现役，入伍前取得普通高等教育本科及以上学历的退役士兵；二是大学期间应征入伍、服役期满退出现役后复学，取得普通高等教育本科及以上学历的退役士兵。

6.《岗位信息表》中“服务冬奥会大学生志愿者”是指服务冬奥会、冬残奥会的大学生志愿者。

7.《岗位信息表》中“驻邯部队随军家属”是指按审批权限经部队政治工作部门批准随军的现役军人配偶（含军改期间现役干部转改文职人员转改前已随军的家属），且军人所在部队驻地在邯郸市行政区域。

8.《岗位信息表》中，中小学教师“退役军人”定向招聘岗位：“退役军人”是指依法退出现役的军官、军士和义务兵等人员。根据退役军人事务部、教育部、人力资源社会保障部《关于促进优秀退役军人到中小学任教的意见》（退役军人部发〔2022〕46号）要求，符合招聘岗位条件的退役军人可以报考退役军人专门岗位。

9.严格执行《国家卫生健康委员会办公厅、公安部办公厅、人力资源和社会保障部办公厅、国家中医药管理局办公室关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》（国卫办科教发〔2021〕18号）要求，面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面，按当年应届毕业生同等对待。经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

10.全省统一学历学位取得时间截止到2026年12月31日，如考生年底才能提供学历学位证书，待取得学历学位证书后再办理聘用手续。国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员的学历认证报告取得时间截止到2026年12月31日。因考生个人原因未能在2026年12月31日前取得相应学历学位、教育部门学历认证的，取消聘用资格。

11.岗位要求的住院医师规范化培训合格证书、医师资格证书、医师执业证书、助理医师执业证书、护士执业证书、教师资格证等须在2026年12月31日前取得，待取得后再办理聘用手续。因考生个人原因未能在2026年12月31日前取得相应资格证书的，取消聘用资格。

12.凡涉及到年龄、工作年限等需要确定时间的，计算日期截止到2026年8月24日。

13.招聘岗位所要求的工作经历的计算方法是：从2026年8月（含）算起，此前累计工作时间每达到12个月计为1年。在校期间的社会实践（实习）经历，不作为工作经历计算。

（三）有下列情形之一的人员不得报考

现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满*低服务年限或未满约定*低服务期限的人员、在读的全日制非应届毕业生，不在招聘范围。

因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。

（四）公开招聘（统一招聘）工作实行回避制度

应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形。

四、报名办法

采取网上报名和资格初审的方式。本次招聘每人全省范围限报考一个岗位。

（一）报名网址和报名时间

报名网址：报名入口链接请登录河北省人事考试网查询，网站地址https://www.hebpta.com.cn

报名时间：2026年8月24日9:00至8月28日17:00。

廊坊分校

电话:150-4851-3450