出了！山东事业单位发布公告！招799人！含人才引进！国企！
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今日山东招聘 ➤ 2026年“才聚齐鲁 成就未来”山东省环保发展集团有限公司及权属企业社会招聘公告 77人
➤ 2026年“才聚齐鲁 成就未来”山东省环保发展集团有限公司权属企业校园招聘公告 30人
➤ 邹平市韩店镇所属事业单位2026年就业见习招募公告 25人
➤ 2026临沂沂南村级动物防疫招聘简章 16人
➤ 2026年博兴县事业单位人才引进公告 4人
近期山东招聘 出了！山东事业单位发布公告！招647人！无笔试！人才引进！应往届可报！
2026年“才聚齐鲁 成就未来” 山东省环保发展集团 有限公司及权属企业社会招聘公告 
山东省环保发展集团有限公司(简称“省环保集团”)是经省委、省人民政府批准，于2022年6月成立的省属大型战略性环保产业集团。总部位于山东省济南市，注册资本40亿元。省环保集团立足全省环境治理的市场化支撑平台、省级环保科技成果研发转化平台、环保产业项目投融资平台、环保产业市场化综合服务平台等“四个平台”的功能定位，积极打造国内的环保产业集团，承载着全省环保产业创新驱动和高质量发展的使命，是山东省落实碳达峰、碳中和、黄河流域生态保护和高质量发展等国家重大战略的重要力量。
现根据工作需要，面向社会公开招聘。
一、招聘基本条件
(一)具有较高政治思想觉悟以及强烈的事业心和责任感，认同集团核心价值理念和企业文化，服从集团统一工作安排。
(二)具备相关岗位工作经验，有较强的专业理论水平，掌握基本企业管理知识，具有一定的统筹协调能力和服务理念，在现岗位取得了较好工作业绩。
(三)工作作风求真务实，坚持原则，清正廉洁，敢于担当，自觉维护集团利益。
二、招聘岗位及任职要求
本次社会招聘岗位(业务方向)共47个，招聘需求77人，详见《山东省环保发展集团有限公司社会招聘需求表》(附件1)。
三、招聘程序
(一)报名
采取网上报名方式，每人限报1个职位。
1.报名时间：自公告发布之日起至2026年8月25日17:00。
2.报名邮箱：发送至指定的邮箱(附件1)。
3.报名邮件需提交材料：
(1)《山东省环保发展集团有限公司社会招聘报名表》(附件2)Word可编辑版及本人签字扫描件;
(2)《山东省环保发展集团有限公司社会招聘报名汇总表》(附件3)Excel可编辑版;
(3)本人近期免冠2寸彩色照片电子版;
(4)身份证(正反面)扫描件;
(5)学历学位证书、学信网学历学位在线验证报告(如涉及国外学历学位的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件);
(6)职(执)业资格证书扫描件;
(7)奖励证书扫描件;
(8)工作业绩证明、任职文件等符合任职要求的其他证明材料扫描件;
(9)提交材料真实承诺书(附件4)本人签字扫描件;
(10)提供材料清单(附件5)Excel可编辑版。
上述材料均不应涉及国家秘密。请将上述材料按提供材料清单顺序排列并打包成一个压缩文件，邮件及文件标题为“社会招聘+应聘单位+部门岗位+姓名”，发送至指定报名邮箱，报名材料恕不退还。
(二)资格审查
根据岗位资格条件，对应聘者提交的报名信息及材料进行资格审查和初步筛选。对符合岗位要求并通过初步筛选的，通过电话或邮件方式通知。应聘者应对填报信息和提交材料的真实性负责。弄虚作假者，一经查实，取消考试或聘用资格。
(三)考试
采取笔试和面试相结合的形式进行。按照笔试成绩40%和面试成绩60%的权重计算综合成绩，综合成绩相同的，按照面试成绩排序。
(四)考察(背调)、体检
按照综合成绩，确定进入考察(背调)范围人员名单，组织考察(背调)。结合考察(背调)情况，按照1:1的比例确定体检对象，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
(五)公示拟聘用人员
根据考察、体检等情况确定拟聘用人员，进行公示。通知拟聘用人员在指定时间内报到入职，未在规定时间内报到的，视为自动放弃。
(六)办理招用手续
按规定办理相关手续。实行试用期制度，试用期限按有关规定执行。
四、薪酬待遇
薪酬待遇按照省环保集团相关制度执行。
五、资格禁入
受过刑事处罚或正在接受纪检、监察部门或司法机关立案审查的人员;被开除中国共产党党籍人员;被开除公职人员;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;因个人原因造成国有资产重大经济损失或不良影响的人员;受到党纪政务处分仍在影响期内的人员;存在回避关系的人员;有不良行为记录及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
六、其他事项
(一)对所有应聘人员的资料以及笔试、面试信息进行严密保管，不得随意泄露其个人信息，应销毁的个人材料及时予以销毁。
(二)山东省环保发展集团有限公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘有最终解释权。
(三)对放弃录用资格的，可视情况参考综合排序进行递补。对放弃考察、体检资格，以及考察、体检不合格造成的空缺，可按照成绩从高到低依次递补。
(四)资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员对提供的材料信息的真实性、有效性负完全责任，凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘或聘用资格。
七、联系方式(工作日8:30-17:00)
联系电话及监督电话见附件1。
附件下载：
附件1：社会招聘需求表.xls
附件2：社会招聘报名表.doc
附件3：社会招聘报名汇总表.xls
附件4： 提交材料真实承诺书.docx
附件5：提供材料清单.xlsx
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2026年“才聚齐鲁 成就未来”
山东省环保发展集团
有限公司权属企业校园招聘公告
山东省环保发展集团有限公司(简称“省环保集团”)是经省委、省人民政府批准，于2022年6月成立的省属大型战略性环保产业集团。总部位于山东省济南市，注册资本40亿元。省环保集团立足全省环境治理的市场化支撑平台、省级环保科技成果研发转化平台、环保产业项目投融资平台、环保产业市场化综合服务平台等“四个平台”的功能定位，积极打造国内的环保产业集团，承载着全省环保产业创新驱动和高质量发展的使命，是山东省落实碳达峰、碳中和、黄河流域生态保护和高质量发展等国家重大战略的重要力量。
根据工作需要，现面向国内外高校公开招聘。
一、招聘基本条件
(一)2026年应届高校毕业生，需在办理入职手续前取得国家认可的国(境)内外学历学位证书，能够正常办理就业手续;国家规定毕业之日起两年择业期内的毕业生也可报名。
(二)身体健康，体貌端正，遵纪守法，无不良记录。
(三)有较好的沟通协调能力、语言表达能力、良好的团队合作精神。
二、招聘岗位及任职要求
本次校园招聘岗位共24个，招聘需求30人，详见《山东省环保发展集团有限公司校园招聘需求表》(附件1)。
三、招聘程序
(一)报名
采取网上报名方式，每人限报1个职位。
1.报名时间：自公告发布之日起至2026年8月25日17:00。
2.报名邮箱：发送至指定的邮箱(附件1)。
3.报名邮件需提交材料：
(1)《山东省环保发展集团有限公司校园招聘报名表》(附件2)Word可编辑版及本人签字扫描件;
(2)《山东省环保发展集团有限公司校园招聘报名汇总表》(附件3)Excel可编辑版;
(3)本人近期免冠2寸彩色照片电子版;
(4)身份证(正反面)扫描件;
(5)已经毕业的，提供学历学位证书扫描件、学信网学历学位在线验证报告(如涉及国外学历学位的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件);暂未毕业的，提供有效期内的《教育部学籍证书电子注册备案表》;
(6)职(执)业资格证书扫描件;
(7)奖励证书扫描件;
(8)符合任职要求的其他证明材料扫描件;
(9)提交材料真实承诺书(附件4)本人签字扫描件;
(10)提供材料清单(附件5)Excel可编辑版。
上述材料均不应涉及国家秘密。请将上述材料按提供材料清单顺序排列并打包成一个压缩文件，邮件及文件标题为“校园招聘+应聘单位+部门岗位+姓名”，发送至指定报名邮箱，报名材料恕不退还。
(二)资格审查
根据岗位资格条件，对应聘者提交的报名信息及材料进行资格审查和初步筛选。对符合岗位要求并通过初步筛选的，将在报名截止后通过电话或邮件方式通知。应聘者应对填报信息和提交材料的真实性负责。弄虚作假者，一经查实，取消考试或聘用资格。
(三)考试
采取笔试和面试相结合的形式进行。按照笔试成绩40%和面试成绩60%的权重计算综合成绩，综合成绩相同的，按照面试成绩排序。
(四)考察(背调)、体检
按照综合成绩，确定进入考察(背调)范围人员名单，组织考察(背调)。结合考察(背调)情况，按照1:1的比例确定体检对象，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
(五)公示拟聘用人员
根据考察、体检等情况确定拟聘用人员，进行公示。通知拟聘用人员在指定时间内报到入职，未在规定时间内报到的，视为自动放弃。
(六)办理招用手续
按规定办理相关手续。实行试用期制度，试用期限按有关规定执行。
四、薪酬待遇
薪酬待遇按照省环保集团相关制度执行。
五、资格禁入
因犯罪受过刑事处罚的人员;被开除中国共产党党籍人员;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;因个人原因造成国有资产重大经济损失或不良影响的人员;受到党纪处分仍在影响期内的人员;存在回避关系的人员;有不良行为记录及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
六、其他事项
(一)对所有应聘人员的资料以及笔试、面试信息进行严密保管，不得随意泄露其个人信息，应销毁的个人材料及时予以销毁。
(二)山东省环保发展集团有限公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘有最终解释权。
(三)对放弃录用资格的，可视情况参考综合排序进行递补。对放弃考察、体检资格，以及考察、体检不合格造成的空缺，可按照成绩从高到低依次递补。
(四)资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员对提供的材料信息的真实性、有效性负完全责任，凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘或聘用资格。
七、联系方式(工作日8:30-17:00)
联系电话及监督电话见附件1。
附件下载：
附件1：校园招聘需求表.xls
附件2：校园招聘报名表.doc
附件3：校园招聘报名汇总表.xls
附件4： 提交材料真实承诺书.docx
附件5：提供材料清单.xlsx
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2026临沂沂南村级动物防疫
招聘简章
根据工作需要，现面向社会公开招聘村级动物防疫员，派遣到沂南县各乡镇畜牧兽医站工作。
一、招聘数量、岗位及用工方式
1、招聘数量：16人(岗位计划表见附件1);
2、招聘岗位：村级动物防疫员*低服务期限为1年(录用为公务员、参公人员或事业单位人员除外)，经年度考核合格下年度自动续聘;
3、用工方式：由沂南县双益人力资源管理服务有限公司进行人员招聘、签订劳动合同，并派遣至乡镇、街道畜牧兽医站;县畜牧发展促进中心与村级动物防疫员签订工作责任书，乡镇、街道畜牧兽医站负责日常管理和使用。村级动物防疫员有违法违纪和不符合单位用人标准的，退回派遣单位处理。派遣人员出现违法违纪行为、不能胜任岗位工作或不符合用工标准的，用工单位可按规定退回沂南县双益人力资源管理服务有限公司，由派遣单位按照劳动法律法规处理。
二、招聘范围及资格条件
1、具有沂南县户籍或沂南县生源;
2、遵守宪法和法律，无违法违纪行为;
3、品行端正，具有良好的职业道德，热爱畜牧兽医事业，有责任心、有正义感，服从分配;
4、招聘岗位主要从事村级动物防疫工作，需吃苦耐劳、身体健康、无传染性疾病、无精神类疾病、身体条件可以胜任工作强度。男性年龄在40周岁以下(1986年8月1日以后出生)，女性年龄在35周岁以下(1991年8月1日以后出生)，具备正常履职所需的身体条件;
5、畜牧业类专科及以上学历，须在2026年7月31日前取得国家承认的学历及相关证书;
6、有下列情形之一的不得报考：曾受过刑事处罚的;尚未解除党纪、政纪处分的;涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;法律、法规规定不得报考的其他情形。
三、报名
1、报名时间地点
报名时间：2026年8月19日—8月21日，
上午8:30-11:30;
下午2:30-5:30。
报名地点：沂南县双益人力资源管理服务有限公司(地址：沂南县历山路872号路东沿街)。
报名方式：现场报名。
2、需提供材料
(1)本人身份证及复印件一份(A4纸、身份证正反面复印);
(2)学历证书原件及复印件一份、中国高等教育学生信息网(学信网)《教育部学籍在线验证报告》一份(网页或手机页面截图无效);
(3)考生本人亲笔签名的《报名登记表》《诚信承诺书》(见附件2、3)各一份;
(4)近期一寸正面免冠照片5张(背面书写姓名及乡镇街道名称)。
3、资格审查
沂南县双益人力资源管理服务有限公司对报名材料进行初审，沂南县畜牧发展促进中心进行资格复审。资格审查工作贯穿考试录用工作全过程。报名人员报名时提交的材料必须真实有效，发现弄虚作假的，一经查实，立即取消其应聘资格。
四、考试
考试采取笔试和面试方式，笔试、面试成绩各占50%，总成绩计算到小数点后2位，尾数四舍五入。
1、笔试。笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式，试卷满分100分，考试内容包含行政综合能力测试、畜牧兽医专业技术及相关法律法规知识，不指定考试教材。笔试时间、地点及有关要求见《笔试准考证》。
笔试成绩届时将在沂南县畜牧发展促进中心及沂南县双益人力资源管理服务有限公司进行张贴公示，公示期为3个工作日。
2、面试。根据笔试成绩，按1:2的比例从高分到低分确定参加面试的人员。如果人数达不到1:2的比例，按照实有人数进入面试。面试采取结构化面试进行，主要测试报考人员综合分析、组织协调、逻辑思维、语言表达等方面的能力。面试现场打分，面试成绩在面试结束后统一宣布。面试的地点及有关要求见《面试通知书》。
五、体检
根据总成绩按照1:1的比例等额确定参加体检人员，总成绩相同者，按面试成绩由高分到低分确定参加体检人员。体检按照公务员录用通用标准等有关规定执行，在指定医院进行。因放弃体检资格或体检不合格等情况出现空缺的，按总成绩依次递补。
六、考察
对体检合格的人员进行考察，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法等方面情况，对应聘人员提供的应聘信息和相关资料是否真实准确进行复审。
七、聘用
根据考试、体检结果，经公示5个工作日无异议的，由沂南县双益人力资源管理服务有限公司与之签订劳动合同，实行试用期制度，试用期一个月包含在聘用合同期限内。试用期不合格，劳务派遣公司依法解除劳动合同;试用期满合格的正式聘用，*低服务期限为1年(录用为公务员、参公人员或事业单位人员除外)。
八、待遇
工资标准不低于沂南县现行*低工资标准，缴纳五险一金。
九、其他事项
1、通过资格审核初审的人员需缴纳笔试考务费50元，进入面试人员需缴纳面试考务费70元，体检费用由考生自理。
2、本次招聘实行定岗招录，报考人员选择岗位并被录取后，需固定在报考岗位履职。无特殊政策性事由，不予调整至其他岗位。
3、招聘坚持公开、公平、公正原则，对招聘条件、程序、考试成绩、招聘结果全程公开，接受社会监督。
4、应聘人员在应聘期间要保持所留联系电话24小时畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
5、本次公开招聘不指定考试教材，不授权任何机构举办培训班。
6、本次考试工作，对违反有关工作纪律的人员，视情节轻重，给予批评或行政处分;对违反考试纪律的报考者，视情节轻重，给予批评教育或取消资格。
7、本次考试成绩在沂南县畜牧发展促进中心及沂南县双益人力资源管理服务有限公司进行张贴公示。
沂南县双益人力资源管理服务有限公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
咨询电话：0539-7371088
监督电话：0539-3221760
附件：
1.《公开招聘村级动物防疫员岗位计划表》
2.《公开招聘村级动物防疫员报名登记表》
3.《应聘村级动物防疫员诚信承诺书》
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山东省环保发展集团有限公司(简称“省环保集团”)是经省委、省人民政府批准，于2022年6月成立的省属大型战略性环保产业集团。总部位于山东省济南市，注册资本40亿元。省环保集团立足全省环境治理的市场化支撑平台、省级环保科技成果研发转化平台、环保产业项目投融资平台、环保产业市场化综合服务平台等“四个平台”的功能定位，积极打造国内的环保产业集团，承载着全省环保产业创新驱动和高质量发展的使命，是山东省落实碳达峰、碳中和、黄河流域生态保护和高质量发展等国家重大战略的重要力量。
现根据工作需要，面向社会公开招聘。
一、招聘基本条件
(一)具有较高政治思想觉悟以及强烈的事业心和责任感，认同集团核心价值理念和企业文化，服从集团统一工作安排。
(二)具备相关岗位工作经验，有较强的专业理论水平，掌握基本企业管理知识，具有一定的统筹协调能力和服务理念，在现岗位取得了较好工作业绩。
(三)工作作风求真务实，坚持原则，清正廉洁，敢于担当，自觉维护集团利益。
二、招聘岗位及任职要求
本次社会招聘岗位(业务方向)共47个，招聘需求77人，详见《山东省环保发展集团有限公司社会招聘需求表》(附件1)。
三、招聘程序
(一)报名
采取网上报名方式，每人限报1个职位。
1.报名时间：自公告发布之日起至2026年8月25日17:00。
2.报名邮箱：发送至指定的邮箱(附件1)。
3.报名邮件需提交材料：
(1)《山东省环保发展集团有限公司社会招聘报名表》(附件2)Word可编辑版及本人签字扫描件;
(2)《山东省环保发展集团有限公司社会招聘报名汇总表》(附件3)Excel可编辑版;
(3)本人近期免冠2寸彩色照片电子版;
(4)身份证(正反面)扫描件;
(5)学历学位证书、学信网学历学位在线验证报告(如涉及国外学历学位的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件);
(6)职(执)业资格证书扫描件;
(7)奖励证书扫描件;
(8)工作业绩证明、任职文件等符合任职要求的其他证明材料扫描件;
(9)提交材料真实承诺书(附件4)本人签字扫描件;
(10)提供材料清单(附件5)Excel可编辑版。
上述材料均不应涉及国家秘密。请将上述材料按提供材料清单顺序排列并打包成一个压缩文件，邮件及文件标题为“社会招聘+应聘单位+部门岗位+姓名”，发送至指定报名邮箱，报名材料恕不退还。
(二)资格审查
根据岗位资格条件，对应聘者提交的报名信息及材料进行资格审查和初步筛选。对符合岗位要求并通过初步筛选的，通过电话或邮件方式通知。应聘者应对填报信息和提交材料的真实性负责。弄虚作假者，一经查实，取消考试或聘用资格。
(三)考试
采取笔试和面试相结合的形式进行。按照笔试成绩40%和面试成绩60%的权重计算综合成绩，综合成绩相同的，按照面试成绩排序。
(四)考察(背调)、体检
按照综合成绩，确定进入考察(背调)范围人员名单，组织考察(背调)。结合考察(背调)情况，按照1:1的比例确定体检对象，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
(五)公示拟聘用人员
根据考察、体检等情况确定拟聘用人员，进行公示。通知拟聘用人员在指定时间内报到入职，未在规定时间内报到的，视为自动放弃。
(六)办理招用手续
按规定办理相关手续。实行试用期制度，试用期限按有关规定执行。
四、薪酬待遇
薪酬待遇按照省环保集团相关制度执行。
五、资格禁入
受过刑事处罚或正在接受纪检、监察部门或司法机关立案审查的人员;被开除中国共产党党籍人员;被开除公职人员;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;因个人原因造成国有资产重大经济损失或不良影响的人员;受到党纪政务处分仍在影响期内的人员;存在回避关系的人员;有不良行为记录及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
六、其他事项
(一)对所有应聘人员的资料以及笔试、面试信息进行严密保管，不得随意泄露其个人信息，应销毁的个人材料及时予以销毁。
(二)山东省环保发展集团有限公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘有最终解释权。
(三)对放弃录用资格的，可视情况参考综合排序进行递补。对放弃考察、体检资格，以及考察、体检不合格造成的空缺，可按照成绩从高到低依次递补。
(四)资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员对提供的材料信息的真实性、有效性负完全责任，凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘或聘用资格。
七、联系方式(工作日8:30-17:00)
联系电话及监督电话见附件1。
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附件1：社会招聘需求表.xls
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附件4： 提交材料真实承诺书.docx
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2026年“才聚齐鲁 成就未来”
山东省环保发展集团
有限公司权属企业校园招聘公告
山东省环保发展集团有限公司(简称“省环保集团”)是经省委、省人民政府批准，于2022年6月成立的省属大型战略性环保产业集团。总部位于山东省济南市，注册资本40亿元。省环保集团立足全省环境治理的市场化支撑平台、省级环保科技成果研发转化平台、环保产业项目投融资平台、环保产业市场化综合服务平台等“四个平台”的功能定位，积极打造国内的环保产业集团，承载着全省环保产业创新驱动和高质量发展的使命，是山东省落实碳达峰、碳中和、黄河流域生态保护和高质量发展等国家重大战略的重要力量。
根据工作需要，现面向国内外高校公开招聘。
一、招聘基本条件
(一)2026年应届高校毕业生，需在办理入职手续前取得国家认可的国(境)内外学历学位证书，能够正常办理就业手续;国家规定毕业之日起两年择业期内的毕业生也可报名。
(二)身体健康，体貌端正，遵纪守法，无不良记录。
(三)有较好的沟通协调能力、语言表达能力、良好的团队合作精神。
二、招聘岗位及任职要求
本次校园招聘岗位共24个，招聘需求30人，详见《山东省环保发展集团有限公司校园招聘需求表》(附件1)。
三、招聘程序
(一)报名
采取网上报名方式，每人限报1个职位。
1.报名时间：自公告发布之日起至2026年8月25日17:00。
2.报名邮箱：发送至指定的邮箱(附件1)。
3.报名邮件需提交材料：
(1)《山东省环保发展集团有限公司校园招聘报名表》(附件2)Word可编辑版及本人签字扫描件;
(2)《山东省环保发展集团有限公司校园招聘报名汇总表》(附件3)Excel可编辑版;
(3)本人近期免冠2寸彩色照片电子版;
(4)身份证(正反面)扫描件;
(5)已经毕业的，提供学历学位证书扫描件、学信网学历学位在线验证报告(如涉及国外学历学位的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件);暂未毕业的，提供有效期内的《教育部学籍证书电子注册备案表》;
(6)职(执)业资格证书扫描件;
(7)奖励证书扫描件;
(8)符合任职要求的其他证明材料扫描件;
(9)提交材料真实承诺书(附件4)本人签字扫描件;
(10)提供材料清单(附件5)Excel可编辑版。
上述材料均不应涉及国家秘密。请将上述材料按提供材料清单顺序排列并打包成一个压缩文件，邮件及文件标题为“校园招聘+应聘单位+部门岗位+姓名”，发送至指定报名邮箱，报名材料恕不退还。
(二)资格审查
根据岗位资格条件，对应聘者提交的报名信息及材料进行资格审查和初步筛选。对符合岗位要求并通过初步筛选的，将在报名截止后通过电话或邮件方式通知。应聘者应对填报信息和提交材料的真实性负责。弄虚作假者，一经查实，取消考试或聘用资格。
(三)考试
采取笔试和面试相结合的形式进行。按照笔试成绩40%和面试成绩60%的权重计算综合成绩，综合成绩相同的，按照面试成绩排序。
(四)考察(背调)、体检
按照综合成绩，确定进入考察(背调)范围人员名单，组织考察(背调)。结合考察(背调)情况，按照1:1的比例确定体检对象，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
(五)公示拟聘用人员
根据考察、体检等情况确定拟聘用人员，进行公示。通知拟聘用人员在指定时间内报到入职，未在规定时间内报到的，视为自动放弃。
(六)办理招用手续
按规定办理相关手续。实行试用期制度，试用期限按有关规定执行。
四、薪酬待遇
薪酬待遇按照省环保集团相关制度执行。
五、资格禁入
因犯罪受过刑事处罚的人员;被开除中国共产党党籍人员;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;因个人原因造成国有资产重大经济损失或不良影响的人员;受到党纪处分仍在影响期内的人员;存在回避关系的人员;有不良行为记录及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
六、其他事项
(一)对所有应聘人员的资料以及笔试、面试信息进行严密保管，不得随意泄露其个人信息，应销毁的个人材料及时予以销毁。
(二)山东省环保发展集团有限公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘有最终解释权。
(三)对放弃录用资格的，可视情况参考综合排序进行递补。对放弃考察、体检资格，以及考察、体检不合格造成的空缺，可按照成绩从高到低依次递补。
(四)资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员对提供的材料信息的真实性、有效性负完全责任，凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘或聘用资格。
七、联系方式(工作日8:30-17:00)
联系电话及监督电话见附件1。
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附件3：校园招聘报名汇总表.xls
附件4： 提交材料真实承诺书.docx
附件5：提供材料清单.xlsx
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招聘简章
根据工作需要，现面向社会公开招聘村级动物防疫员，派遣到沂南县各乡镇畜牧兽医站工作。
一、招聘数量、岗位及用工方式
1、招聘数量：16人(岗位计划表见附件1);
2、招聘岗位：村级动物防疫员*低服务期限为1年(录用为公务员、参公人员或事业单位人员除外)，经年度考核合格下年度自动续聘;
3、用工方式：由沂南县双益人力资源管理服务有限公司进行人员招聘、签订劳动合同，并派遣至乡镇、街道畜牧兽医站;县畜牧发展促进中心与村级动物防疫员签订工作责任书，乡镇、街道畜牧兽医站负责日常管理和使用。村级动物防疫员有违法违纪和不符合单位用人标准的，退回派遣单位处理。派遣人员出现违法违纪行为、不能胜任岗位工作或不符合用工标准的，用工单位可按规定退回沂南县双益人力资源管理服务有限公司，由派遣单位按照劳动法律法规处理。
二、招聘范围及资格条件
1、具有沂南县户籍或沂南县生源;
2、遵守宪法和法律，无违法违纪行为;
3、品行端正，具有良好的职业道德，热爱畜牧兽医事业，有责任心、有正义感，服从分配;
4、招聘岗位主要从事村级动物防疫工作，需吃苦耐劳、身体健康、无传染性疾病、无精神类疾病、身体条件可以胜任工作强度。男性年龄在40周岁以下(1986年8月1日以后出生)，女性年龄在35周岁以下(1991年8月1日以后出生)，具备正常履职所需的身体条件;
5、畜牧业类专科及以上学历，须在2026年7月31日前取得国家承认的学历及相关证书;
6、有下列情形之一的不得报考：曾受过刑事处罚的;尚未解除党纪、政纪处分的;涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;法律、法规规定不得报考的其他情形。
三、报名
1、报名时间地点
报名时间：2026年8月19日—8月21日，
上午8:30-11:30;
下午2:30-5:30。
报名地点：沂南县双益人力资源管理服务有限公司(地址：沂南县历山路872号路东沿街)。
报名方式：现场报名。
2、需提供材料
(1)本人身份证及复印件一份(A4纸、身份证正反面复印);
(2)学历证书原件及复印件一份、中国高等教育学生信息网(学信网)《教育部学籍在线验证报告》一份(网页或手机页面截图无效);
(3)考生本人亲笔签名的《报名登记表》《诚信承诺书》(见附件2、3)各一份;
(4)近期一寸正面免冠照片5张(背面书写姓名及乡镇街道名称)。
3、资格审查
沂南县双益人力资源管理服务有限公司对报名材料进行初审，沂南县畜牧发展促进中心进行资格复审。资格审查工作贯穿考试录用工作全过程。报名人员报名时提交的材料必须真实有效，发现弄虚作假的，一经查实，立即取消其应聘资格。
四、考试
考试采取笔试和面试方式，笔试、面试成绩各占50%，总成绩计算到小数点后2位，尾数四舍五入。
1、笔试。笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式，试卷满分100分，考试内容包含行政综合能力测试、畜牧兽医专业技术及相关法律法规知识，不指定考试教材。笔试时间、地点及有关要求见《笔试准考证》。
笔试成绩届时将在沂南县畜牧发展促进中心及沂南县双益人力资源管理服务有限公司进行张贴公示，公示期为3个工作日。
2、面试。根据笔试成绩，按1:2的比例从高分到低分确定参加面试的人员。如果人数达不到1:2的比例，按照实有人数进入面试。面试采取结构化面试进行，主要测试报考人员综合分析、组织协调、逻辑思维、语言表达等方面的能力。面试现场打分，面试成绩在面试结束后统一宣布。面试的地点及有关要求见《面试通知书》。
五、体检
根据总成绩按照1:1的比例等额确定参加体检人员，总成绩相同者，按面试成绩由高分到低分确定参加体检人员。体检按照公务员录用通用标准等有关规定执行，在指定医院进行。因放弃体检资格或体检不合格等情况出现空缺的，按总成绩依次递补。
六、考察
对体检合格的人员进行考察，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法等方面情况，对应聘人员提供的应聘信息和相关资料是否真实准确进行复审。
七、聘用
根据考试、体检结果，经公示5个工作日无异议的，由沂南县双益人力资源管理服务有限公司与之签订劳动合同，实行试用期制度，试用期一个月包含在聘用合同期限内。试用期不合格，劳务派遣公司依法解除劳动合同;试用期满合格的正式聘用，*低服务期限为1年(录用为公务员、参公人员或事业单位人员除外)。
八、待遇
工资标准不低于沂南县现行*低工资标准，缴纳五险一金。
九、其他事项
1、通过资格审核初审的人员需缴纳笔试考务费50元，进入面试人员需缴纳面试考务费70元，体检费用由考生自理。
2、本次招聘实行定岗招录，报考人员选择岗位并被录取后，需固定在报考岗位履职。无特殊政策性事由，不予调整至其他岗位。
3、招聘坚持公开、公平、公正原则，对招聘条件、程序、考试成绩、招聘结果全程公开，接受社会监督。
4、应聘人员在应聘期间要保持所留联系电话24小时畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
5、本次公开招聘不指定考试教材，不授权任何机构举办培训班。
6、本次考试工作，对违反有关工作纪律的人员，视情节轻重，给予批评或行政处分;对违反考试纪律的报考者，视情节轻重，给予批评教育或取消资格。
7、本次考试成绩在沂南县畜牧发展促进中心及沂南县双益人力资源管理服务有限公司进行张贴公示。
沂南县双益人力资源管理服务有限公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
咨询电话：0539-7371088
监督电话：0539-3221760
附件：
1.《公开招聘村级动物防疫员岗位计划表》
2.《公开招聘村级动物防疫员报名登记表》
3.《应聘村级动物防疫员诚信承诺书》
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